京东房地产上海分公司招聘

**一、客户沟通与需求挖掘**1.**客户接待**-热情、礼貌地接待来访的客户，无论是在售楼处还是通过其他渠道（如电话、网络平台等）咨询的潜在购房者。-建立积极互动的氛围，给客户留下良好的第一印象，解答客户初始的基本问题。2.**需求分析**-通过深入沟通，了解客户购房目的，可能是自住（改善居住条件、新婚购房等）还是投资。-探究客户对房屋类型（如公寓、别墅、普通住宅）、户型（一居室、三居室等）、面积、价格范围、地段偏好、配套设施（如学校、商场、交通便利性）等方面的需求。**二、楼盘信息介绍与推广**1.**楼盘知识掌握**-对所代理销售的楼盘全面了解，包括楼盘的建筑结构、户型特点、建筑材料质量、小区配套设施（如停车位比例、绿化景观、休闲设施等）。-熟悉楼盘的地理位置优势，周边的交通线路、学校、医院、商业中心等配套资源对房产价值的影响。2.**信息传播**-清晰、准确地向客户介绍楼盘相关信息，突出楼盘的卖点，如独特的建筑设计、高品质的物业服务等。-通过各种方式推广楼盘，包括在售楼处展示宣传资料、引导客户参观样板间时进行现场讲解，也可利用网络平台扩散楼盘信息。**三、销售协助与成交**1.**看房安排**-根据客户需求筛选合适的房源，并安排客户实地看房。-协调售楼处与物业等相关部门，确保看房过程顺利，在看房过程中再次强调房屋亮点并解答客户疑问。2.**合同促成**-在客户对房源表现出兴趣后，协助客户完成购房相关手续，如提供价格核算、解释购房合同条款等服务。-运用销售技巧促进交易达成，跟进客户的购买意向直至签约成功。**四、售后客户关系维护**1.**客户跟进**-在客户购房后，做好售后服务沟通工作，及时反馈房屋建设进度（针对期房）或者入住后的相关物业问题解决途径等。-保持与客户的联系，为客户提供房产咨询服务，了解客户满意度，促进老客户推荐新客户购房等情况的发生。你是正在考虑招聘置业顾问，还是想从事这个职业呢？

岗位职责：1.为客户提供专业的房地产置业咨询服务，确保服务质量；2.了解客户需求，匹配提供合适房源，进行商务谈判，促成交易；3.陪同客户看房，确保客户满意度和交易的顺利进行。任职要求：1.具备良好的沟通能力和亲和力，能够与客户建立良好的关系；2.工作积极主动，能够承受工作压力，具备较强的抗压能力；3.为人正直诚恳，具有良好的团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作。

【我们的优势】师徒带教制！！师傅带徒弟！！不是卖房的！！不是卖房的！产品是整个上海所有的高楼大厦，商办选址、对接的全都是企业的老板同时远行作为商业选址的龙头，垄断了高德地图、百度地图等，多条线路线上引流为员工分配客户。普通房地产行业受国家政策影响冲击巨大，我们做的是高端商业写字楼选址租赁，不受国家政策影响。主要做商业办公选址业务，全国CBD商务写字楼办公楼租赁，为创业者、企业家和老板选合适的办公地点，主要服务的企业有中国电信、伊利、万达集团、太平洋保险、百度等知名企业。【我们的优势】1、09年成立，全国50个城市，职工2500+人（平台大、机制完善、发展稳定有保障）2、底薪6000+高额提成；3、五险一金，法定节假日正常带薪休假；4、发展路径：业务-师傅-主管-经理-区域经理-城市合伙人（可以自己选择城市）透明、公平的晋升机制、一个季度一次（当前最小的经理是99年的），5、超好的工作氛围、90后-00后的团队（开心快乐的工作是我们的追求）；6、师徒带教制。所有新人都有师傅一对一带教，包括备房，商务谈判，签单等所有环节，都有师傅参与（不要再说你不会，没有经验）7、培训机制完善：从加入公司到晋升。每个层级都有培训；8、定期举办远行·爱公益（环保，帮扶，助学等众多公益慈善活动）；9、丰富的业余生活（定期举办篮球赛，足球赛，英雄联盟比赛，各大企业联谊会等等）；【岗位职责】1、熟悉项目和工作流程，获取企业客户的选址需求；2、针对客户对写字楼的需求以及要求为其做方案；3、邀约客户的时间带客户现场实地看办公场地；4、根据客户看好的场地与甲方一起商务谈判；5、对客户进行回访和维护。【岗位要求】1、年龄20+；男女不限；2、大专及以上学历（退伍军人放宽到高中），3、沟通能力强、有亲和力、为人正直、综合素质高；4、简单使用办公软件（PPT、EXCEL、WORD）4、高度的责任感和工作热情，良好的团队协作精神；5、没有目标感、抱着试试的态度、不是发自内心想做销售和赚钱的不要投递（因为我们在做人才池、都会重点培养）。

待遇：1、底薪：5000-10000无责任底薪+提成（封顶50％。一年以上经纪人平均月收入10000以上，两年以上员工平均月收入15000万-20000以上。2、宿舍：免费员工宿舍+电器设备齐全+每月阿姨打扫卫生。3、晋升：透明的晋升空间，可往管理层发展，也可以往技能型发展。4、福利：养老、医疗、工伤、住房公积金、婚假、产假、年假团队聚餐、公费旅游等。招聘人数：50人要求：1、高中及以上学历，18-29周岁；如果您特别喜欢销售行业、愿意学习，学历不限；退伍军人优先（不看学历）2、热爱销售，喜欢与人沟通，敢于挑战，渴望提高自己个人能力；3、我们不要求您有丰富的工作经验。但您必须是诚心找工作，执行力强，认真负责，态度积极！4、具备良好的个人品格，善良、正直，能与同事友好相处；能热情真诚对待客户。职责：1、在各大房产网站上发布房源信息；2、邀请客户来门店看房，做面对面沟通，了解客户需求；3、带客户实地看房；4、谈价格，签合同；职位福利：年终分红、弹性工作、包住、带薪年假、绩效奖金、五险一金、团队气氛活泼、多次晋升机会职位亮点：自由空间大，高收入！

招聘[让我看看][让我看看][让我看看]做倍幸福的链家人上海链家春节假期公示啦！春节放假13天！！！！今年初十上班！！！[哇][哇][哇]年前入职即享带薪休假[庆祝][庆祝]持续招募优秀伙伴，欢迎介绍门店招聘啦！[太阳][太阳][太阳]招募M店长一名，经纪人5名。1-无责底薪：无责底薪3000+2000绩效+提成，本科无责底薪5000+绩效+提成，2-高提佣：租赁45%-55%买卖20%-75%3-全员合伙人：绩优者享年终奖

【任职要求】1、高中及以上学历；条件优秀可放宽2、普通话标准，善于沟通，有较强的语言表达能力3、务实进取，有理想、有追求，勇于挑战自我，不甘平庸4、具有较强的客户服务意识和团队合作精神。【岗位职责】1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；2、通过多渠道完成房源客源的开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系；3、根据客户需求，促成房屋买卖/租赁业务，为客户提供优质的购房/租房体验；4、协助双方合同签署、办理权属转移、房屋过户等后续服务工作。【薪酬福利】1、员工宿舍2、薪酬：底薪7500-85003、租赁提成40%（月结）；买卖提成27%~56%（月结）4、其他福利：国内外带薪旅游、部门团建、生日及节日福利等。业绩提成：正常干：8000-12000/月努力干：12000-30000/月使劲干：50000+/月（上不封顶）【培养机制】1、入职后，一对一带教体制，带薪培训；2、公司提供系统完善的带薪培训，助您全面提升综合能力。【公平晋升】晋升公平透明，管理层从基层内部晋升，不论资排辈晋升方向：客户经理组长/店长---区域总监---总经理

家德城业高薪招聘一、房地产经纪人（年薪7万﹣20万）任职要求：热爱销售行业，渴望高薪，年龄20-40周岁，接受无经验小白（师傅一对一带教）二、平面设计（5000-8000)任职要求：熟练操作设计软件，具有一定的审美三、视频拍剪(5000-10000)任职要求：熟练视频拍摄运镜，熟练操作剪辑软件，能独立完成视频拍摄及后期制作四、招聘专员：（4000-6000）根据公司招聘计划，完成招聘目标，有人事招聘经验优先【丰厚福利】社会保险＋商业保险＋节日福利＋旅游＋培训＋晋升【联系方式】（）【工作地点】雨花台区板桥新城