四川弱电工程设计公司招聘

四川乐山夹江县员工年龄18-40岁，遵纪守法，身体健康，吃苦耐劳，具备初中以上学历，良好的学习能力，沟通能力。夹江县内移动公司外线维护等相关工作薪资福利:试用期工资3000元/月，转正后根据技术能力定工资，最高5000，有工作餐补助15元，月休4天招工人数:多名有相关工作经验者优先，有登高证优，有电工证优先，退伍军，薪资面议

后勤弱电运行（电工）中专及以上学历，年龄55岁及以下，熟悉安防楼宇智能化相关知识；有弱电工程安装、维护经验者优先；需持证上岗。1、负责医院后勤弱电系统设备的巡视、检查及日常维护；2、负责医院后勤弱电系统设备应急保障；3、排查设备异常情况，做到及时处理；4、做好后勤弱电系统设备维护、故障维修等各种记录；5、负责医院后勤信息化建成投运后系统设备的日常运行维护；6、接受上级领导交办的其他工作。薪资福利:4000 - 5500元/月/人，五险一金，上二休二，与第三方签订合同简历投递邮箱：工作地址:成都市青羊区青龙街82号

招聘：弱电工薪资：4千-5千岗位职责1.负责管理酒店内所有电视、音响、监控、通讯、消防安全设施及其它弱电设备设施的维修保养。2.管理酒店范围内所有弱电设备设施的安会操作程序和维修保养范围按要求进行。3.配合领班制定弱电设备设施的年度、月度的预防性维修保养计划，提出自己的建议并保证计划按规定的要求和规范按时完成。4.保证酒店背景音乐、电视节目的正常播放以及电话的畅通。5.接受和完成值班室的运行调度和日常维修工作指令。6.按经营需要提出更新改造设备的合理化建议。7.配合每月一次的例行消防设备的检测演习，发现问题及时解决。岗位要求1高中以上文化程度，经过有关部门培训并具有丰富的实践经验.2.有无线电设备装配、修理实际工作1年以上经历，熟悉无线电基本原理，熟悉电子线路。对弱电设备、电子器材、通讯广播器材、计算机技术等有广泛的了解。3.熟悉酒店的弱电设备设施和维修服务工作要求，能熟练地对弱电有关设备设施进行维修、保养。4.热爱本职工作、勤恳好学，组织纪律性强，文明礼貌。5.身体健康，精力充沛。

ETC安装业务员年龄20-40岁，男女不限，不怕苦不怕累，能服从公司管理安排，有无经验均可。负责ETC安装业务薪资福利:8000—10000元/月，话费补助+交通补助+餐费补助+加班补助，每天工资300-600元，工资可以当天结算招工人数:10名公司提供免费岗前培训，培训完马上安排ETC站点上班，只要能外出上班者优先录用，每月综合工资1万元以上

330日 双流美菜蔬菜高叉政策：打卡10天800（卡点3天）分拣投线：20:00-5:30左右(4300-6500)薪资待遇：个人计件，多劳多得！综合工资4300-6500元（每月15日发工资，中途可预支）高叉，18-50岁，持证上岗，上班时间20:00-5:00左右，综合薪资5500-7000左右以上月休四天，工作餐（）；提供住宿，4-5人间有空调热水器面试时间：19:30地址：双流菜鸟物流园------------------------------☎名单报备：敏大姐

[爆竹]年前培训，年后上岗[嘿哈][玫瑰]《新能源电力定向培训》[玫瑰]【优势1】随到随学，随时入班【优势2】报选一个岗位，赠送其它四门技术性岗位培训【优势3】服务周期长/五年内免费调岗【优势4】一次分配，二次调剂，可回户籍所在市工作招生人群:18～32周岁，中专及以上学历。岗位选择：风电运维工程师光伏运维工程师智能电网运维工程师变电站值班员储能电站运维值班员上岗就业地点：一次分配二次调剂回省内及户籍所在市就近范围；或根据个人意愿进行上岗就业。企业单位性质：全国范围的各大中型企业，上市公司，国央企等，三四千家企业匹配安置，就业无忧，让每一个孩子都能在新能源电力岗位找到自己的位置实现自己的价值，为国家电力事业贡献自己的力量，早日实现碳达峰碳中和的目标。薪资待遇：风电运维工程师5000-9000元/月，站长8000-12000元/月起，缴纳五险或五险一金或六险或六险一金。师资团队:专业技能教师、助教教师，全程督促学员学习。培训周期:2～3个月左右培训并实训结束百分百安置就业合同期限：运维直签1—3年不等，可续签长期。（具体以企业签订时间为准，企业不同而有所不同）全程有保障！入校即可签订就业保障协议！华东新能源电力培训(一手项目)

四川凉山招贤纳士因公司发展需要，特面向社会招聘：高压电工3名，要求：持特种作业证（高压），45岁以下。能力强的可适当放宽。能处理继电保护方面工作经验的。待遇：试用期4500元，包吃住。购买5险。试用期结束工资6000.能力特别强的工资待遇面谈。每年60天带薪休假。（随自己安排）工作地点：四川省凉山自治州盐源县（西昌和盐源交接处）