台州强电管理招聘

浙江台州招聘：值长薪资：6千-8.5千职责描述:1.负责本值安全、环保、经济稳定运行,实现各项生产任务和经济技术指标,及时解决和处理生产中出现的各种问题;2.做好当班期间的人员管理、设备管理、现场管理,并做好事故预想,确保当班期间安全、稳定、经济连续运行;3.当班期间做好缺陷管理工作,及时协调相关人员处理,并做好缺陷的登记和消缺记录。确保“二票三制”的正确切实执行;4.负责做好值内人员培训管理、的绩效考核工作‘5.确保环保设备的正常运行,运行稳定,排放指标达标排放。任职要求:1.大专及以上学历,热能动力、发电厂相关专业优先考虑;2.有管理团队经验,3年行业经验优先;3.年龄20-45周岁;4.能够合理安排和管理生产人员,生产线7S管理;9.性格开朗,敬业负责,有良好的表达能力和团队协调能力。招聘人数:1

浙江台州三门县三门核电项目3、4号机组工程核岛、常规岛及BOP子项招聘年后用工：欢迎有人力资源的老板及个人合作，为国家核电建设贡献自己的一份力。过年期间公司不休息，欢迎各位志向人士投放简历，我们会每时每刻与您对接。管工组长：430-480元/8小时管工：320-380元/8小时电工：260-300元/8小时电工组长：320-400/8小时普工：200-220/8小时非核级焊工：480-560/8小时以上人员缴纳五险（失业养老医疗生育工伤）、高温补贴QC质检：机械QC、通防QC、管道QC、焊接QC、电气QC、仪表QC以上人员平均9000-15000/月缴纳五险一金、高温补贴未接触过核电，有做过化工、常规火电均可，需满足两年以上经验工程师技

招聘：高压电工薪资：5千-7千岗位职责:1、定期巡视项目设备,保障项目安全有效运行,做好设备的日检、周检、月检、季检、年检,认真填写各类表格;2、协同其他人员维护保养设备,使得设备基本达到或提高原有的技术指标和性能;3、严格执行公司各项规章制度流程并能提出合理化建议;4、按要求完成领导交办的其他工作。任职资格:1、中专及以上学历,电子电器、自动化、机电一体化相关专业;2、持有高压电工证,有电气维修工作经验;2、适应登高作业,吃苦耐劳,有责任心。

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